petrichor hr
... "vitalisiert" die HR-Arbeit
von Unternehmen und Organisationen
was sind wir ..?
Die petrichor hr Group ist ein Netzwerk selbstständiger Personal- und Organisationsexpertinnen und -experten, die als kollegiales Team ihre jeweiligen Kompetenzen und Erfahrungen bereitstellen.
Die petrichor hr Group ist einzigartig, weil sich alle Expertinnen und Experten persönlich kennen, miteinander können und viele schon seit langer Zeit in unterschiedlichster Konstellation erfolgreich zusammenarbeiten.
Die Leistungen von petrichor hr unterstützen die HR Arbeit im jeweils passenden Format – als Impulsvortrag oder Sprint-Workshop, als Coaching- oder Teamentwicklungsmaßnahme, als Consulting Projekt oder in einem Interim Mandat.
Der "angenehme Duft des ersten Regens" ist Anleihe für den integrativen Ansatz von petrichor hr, in enger Zusammenarbeit mit Entscheidern, internen HR Mandatsträgern und Mitarbeitervertretungen zu wirken und damit gleichzeitig unabdingbare Voraussetzung und Erfolgsgarant für nachhaltiges Wachstum und Entwicklung der HR Arbeit zu sein.
wer sind wir ..?
Die petrichor hr Group ist ein Netzwerk selbstständiger Personal- und Organisationsexpertinnen und -experten, die als kollegiales Team ihre jeweiligen Kompetenzen und Erfahrungen bereitstellen.
Wirksamkeit und Erfolg unseres Netzwerks werden wie das Engagement und das aktive Einbringen in die petrichor hr Group durch unsere gemeinsamen Werte wie Anspruch, Qualität, Mindset, Innovationslust, Gemeinschaftserlebnis etc. getragen.
Dieser Grundsatz gilt als Basis unserer gelebten Kooperation als petrichor hr Group.
Chantal
Bialek
Life Stage Company
HR Interims Management
Führungskräfteentwicklung / Coaching
Transformation
Aktuelle Partnerinnen und Partner im Netzwerks der petrichor hr Group:
Aufbau HR Abteilungen
Personalvermittlung im HR Bereich
Digitalisierung HR
Talent Management & Employer Branding
Personal- & Organisationsentwicklung
Beratung, Coaching, Training
HR Interims Management
Compensation & Benefits
M&A Projekte
Global Mobility
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Teamentwicklung - Organisationsentwicklung
Change Management Führungskräfteentwicklung & Coaching
Personalauswahl, Assessments
Performance Management
Führungskultur/-training/-coaching
HR Interims Management
HR Beratung
Recruiting, Venture Development
Neuausrichtung
Arbeitsrecht
Auf dem Weg zum High Performing Team
Betriebsratsarbeit
Im Rahmen dieser Netzwerkpartnerschaft kann keine Rechtsberatung/-Vertretung angeboten werden.
HR Beratung und Projekte
Führungskräfteentwicklung
Coaching
HR Interims Management
HR Beratung
HR Auf-/Umbau
Restrukturierung/Transformation
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HR Interims Management
HR Due Diligence
Cross-Cultural-Change
Personalstrategie
Personalstrategie
Compensation & Benefits
M&A/HR Due diligence
Betriebsratsarbeit
HR Interims Management
HR Beratung / HR Projekte
HR Modernisierung / Transformation
HR Shadow Management
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HR Interims Management
Job Architecture
Compensation & Benefits
Global Mobility
HR Interims Management
Compensation & Benefits
Global Mobility
Employee & Employer Branding
Corporate Identity
Unternehmenskommunikationstrategie
New Work, agile Arbeitsweisen
Change Management / Moderation
Bewerbungs- / Stärkencoaching
HR Interims Management
Change Management
Restrukturierung / Transformation
Coaching
Personalberatung,
Training Active Sourcing
Outplacement, Newplacement, Karriereberatung
HR Projekte/Prozesse
Personalentwicklung
Organisationsentwicklung
Transformation
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HR Interims Management
Operative Personalarbeit
Externe Personalbteilung (HR Outsourcing)
Recruiting
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HR Projekte/Prozesse
HR Interims Management
Personalentwicklung
Personalmarketing/Recruiting
Lohnabrechnung
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Recruiting / Active Sourcing
Employer Branding
Führungskräftetraining / Coaching
Stress- / Gesundheitsmanagement
HR Consulting & Prozessarbeit
Newplacement & Laufbahnberatung
Moderation & Mediation
Führungskräftequalifizierung
Moderation
Coaching
Stressmanagement
Persönlichkeitsentwicklung
Leadership
Organisationsentwicklung
HR Interims Management
Compensation & Benefits
Global Mobility
Mediation/Konfliktmanagement
was machen wir ..?
Die Leistungen von petrichor hr unterstützen Ihre HR Arbeit im jeweils passenden Format - als Impulsvortrag oder Sprint-Workshop, als Coaching- oder Teamentwicklungsmaßnahme, als Consulting Projekt oder in einem Interim Mandat - ähnlich wie ein sanfter Regen, der von der Erde aufgenommen wird und nachhaltig Wachstum und Entwicklung fördert.
Mit den Expertinnen und Experten der petrichor hr Group decken wir sämtliche Themenbereiche moderner HR- und Organisationsarbeit ab und greifen auf breite und langjährige Erfahrungen aus vielfältigen Einsatzkontexten zurück.
Der besondere Mehrwert für unsere Kunden besteht darin, dass neben den jeweils für das Kundenprojekt eingesetzten Associate Partnerinnen und Partner alle weiteren Mitglieder unseres als petrichor hr Group agierenden Netzwerks jederzeit für Sparrings, Sonderfragen und auch über die eigentlichen Projektinhalte hinausgehenden Themen und Fragestellungen im Bereich HR und Organisation in sogenannten "Werkstatt-Calls" hinzugezogen werden können.
Regelmäßige projektübergreifende "InnovationsWerkstatt-Calls bzw. -Workshops" tragen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Tools, Methoden, Herangehensweisen bei.
Ergebnisse sind Produkt- und Prozessinnovationen, die als gemeinsamer Kompetenzpool ("Intellectual Property") der petrichor hr Group gelten und im Rahmen von Mandaten von petrichor hr angewendet werden.
Hier eine Auswahl bisheriger Erfahrungs-/Einsatzkontexte unserer Expertinnen und Experten:
